當志願者
有一位老領導，在退休歡送會上，反覆説着“希望不要人走茶涼”之類的話。退休後，單位多次組織老同志活動，他都藉口不參加，連取工資也讓別人帶，明明自己主動疏遠了別人，他卻固執地認為是別人故意冷落了自己。
離開工作崗位，有的老人不願接受角色變化，思維模式也拒絕改變，產生“人走茶涼、人老位衰”的消極思想，甚至對單位的人滋生敵對心理。
其實，退休和上學、工作、結婚一樣，是人生的正常轉折點，它意味着一種新生活的開始，而不是離開單位和同事。很多老人退休後發揮餘熱，充當顧問的角色，把自己豐富的工作經驗和人生感悟傳遞給年輕人，讓他們少走彎路，繼續體現自己的價值。
此外，老人還可以主動參與一些社區事務，加入社區志願者的隊伍，比如擔當文明新風的宣傳員、衞生環境的監督員、社區治安穩定的巡邏員等。這樣不僅能讓自己“寶刀未老”，內心還能獲得被尊重和被需要感，從而活得更加有滋有味、豐富多彩。
