一、最應體檢的人羣包括：1、教師、祕書等常伏案者這些人羣成為糖尿病、心臟病、高血壓、腰疼等疾病的高發人羣。2、司機司機常常是噪聲性耳聾、視力疲勞綜合徵、胃病、頸椎病、前列腺增生的高發人羣。同時由於汽車尾氣......

是的，你可以不把工作帶回家，但很難不把工作的情緒帶回家。工作過於勞累，很容易變成負面情緒，當你回家面對親人，最常做的是，就是把負面情緒合理化：為了這個家我累一天，就不能讓我嘮叨幾句啊!我都這麼累了，讓你倒杯水還説三道四......

有一些東西，被我稱為日子毒藥，像面試前突然被勾破的絲襪，浪漫晚餐時哽在喉嚨裏的硬牛肉，和男朋友同車時氣味不好的出租司機，跳舞時突然脱落的扣子，進公司的早上就被老闆訓斥，演講後有人提醒你拉鍊沒拉，或者重要談判前和停車場......

正所謂職場如戰場，現在的職場上可謂是步步都充滿着危機，努力工作成為了有上進心上班族的寫照。那麼，在形形色色的職場中，你又會遇到怎麼樣的危機呢?下面這道心理測試題，將會告訴你答案，一起來測測吧!測試開始：1、假設在一次......

日本總務省在法定節假日“敬老之日(18日)”前發佈人口估算數據稱，截至本月15日，日本國內90歲以上人口首次突破200萬人，較去年增加14萬達206萬。據此，日本90歲以上人口自1980年的12萬起每年保持增長，2004年為102萬，並在此後......

有云的地方，就是天下。有人的地方，就是江湖。在職場的江湖上，有能力的你是桀驁不馴還是順應潮流，取決於你對規則的理解和敬意。情景再現從銷售主管到總經理我一路走來，被人管也管過人，也辭退過員工。這多數是因為員工的能力......

拍馬屁，是一個人在職場或者在官場都會用到的手段。就是有些人的手段高明，有些人的手段隱藏的比較深，讓人一時無法察覺。現在星座的研究是非常流行，那你知道12星座中的拍馬屁前三甲是哪些星座嗎？我們一起來了解一下！不管是官......

許多大學生歷經千辛萬苦，最終各顯神通找到了工作。作為接觸到的第一份工作，初入社會的他(她)們像菜鳥般手足無措。那麼職場新人如何在職場上生存呢？接下來為大家介紹9個技巧，讓職場新人們緩解不安。職場菜鳥如何在職場上......

職場中呆久了，總會有些感悟，一起來看看職場前輩的感悟吧。感悟一：職場人生不快樂，是因為你目標不明確不快樂的根源，是因為你目標不明確，你不知道要什麼，所以你不知道如何追求。職場人生首先要關注的是自己，自己想要什麼？大多數......

大概是因為戀愛比工作更容易入門，確實有很多女性在職場上仍採用情場上的思維模式，用戀愛的感覺去工作，當然會有種種讓人不敢恭維的表現。因此，很多公司在招聘時迫不得已採取重男輕女的態度也是事出有因。情場上，女人像正在......

人人都離不開勇氣，拿出勇氣也並非難事，在職場裏勇氣也是必需品，你要學會忍耐，並且敢於説不，也要信守承諾。1、敢於説不的勇氣我受的教育告訴我，説不是不禮貌的，自私的，不受歡迎的。後來我才明白，當我面對着過多的義務、被理解......

這個職業測試是一個假想的情形，或許曾經也出現在你的身邊。David最近感到很鬱悶，他負責的一個項目需要和另一個部門合作完成，而和他直接合作的是一個年輕的女孩。由於經常在一起討論，難免會產生一些摩擦，壞就壞在，每次遇到......

第一條必須有一個圈子無論如何做都是畫地為牢：不加入一個圈子，就成為所有人的敵人；加入一個圈子，就成為另一個圈子的敵人；加入兩個圈子，就等於沒有加入圈子。只有獨孤求敗的精英才可完全避免圈子的困擾——這種人......

現在意義上的青春飯已不再限於傳統的服務、娛樂等行業了，像IT業程序員、促銷員、時尚類記者等構成了新的青春飯羣體。他們大都年輕、精力充沛、有活力；思想前衞，不盲從他人；收入較高，過着令人羨慕的小資生活。對吃新青春飯......

我真的沒有想到老闆和我會發生那樣的事情，我只是想掙點錢，沒想到因為一次醉酒意外，我被老闆辦公室偷吻了，當時可真的把我嚇壞了，難道老闆看上我了？我所在的單位是一傢俬人企業，公司不大，就只有四間辦公室。除了一個辦公室時老......

一、自信無論你是經理、主管還是職場新人，首先要有自信，對自己充滿信心。有自信的人，堅信只要我努力，一定可以獲得成功！昂首挺胸面對人生！沒有自信的人，心中缺了主心骨，患有自卑心理，老覺得自己不如人，懼怕和人打交道，低頭哈要見......

身在職場如果説工作一帆風順那肯定是不可能的，不管你做什麼工作都會遇到棘手的問題和讓你不爽的同事，你能做的就是要讓自己更加職業化，別讓繁雜的事情影響了自己的情緒。尤其是女人，本身就很感性，遇見事情容易心眼小看不開......

如何能在意氣風發的大好年華里實現夢想、出人頭地?專家為你獻上幾招，助你職場節節攀升……>>更多推薦：美女的標準正在改朝換代第一招：以上司的事業為已任在職場上(尤其是在私營和合資公司)，能否成功上位，你的主管和上司往......

>>>推薦：疏忽職場失態行為有哪些？戰術1：做個樂心助事的中間派要想真正的左右逢源，其實就是做一箇中間派，不偏左不偏右，不欺上不瞞下。堅持自己的原則和主張，又尊重公司的文化遊戲規則，踏實而又逍遙。公司裏難免有小團體，難免有......

隨着時間的流逝，職場新人漸漸在職場裏成為老人，但是如果自己跟不上新時代的變化，則可能被淘汰，因此需要讓自己保鮮。在風雲變幻的職場，必須時刻保持一種競爭的理念和競爭的態勢，以適應職場永遠的變化。永遠不要以為你可以高......