近日，打工一月倒欠195刷屏朋友圈，在各地引起廣泛關注。打工不賺錢就算了，居然還倒欠老闆一百多，難道是闖了什麼禍，不然，這種操作實在難以理解。依法維護自身權益每個人都應該做好，遇到不合理現象，該如何抗爭呢?
2018年9月，小雪到西安騾馬市張胖子私房菜當服務員，辛苦工作一個月，原本以爲能拿到錢的她不但沒有得到報酬，還被老闆告知她欠老闆195元。今年，小雪十六歲，因家庭條件欠佳，她已經輟學踏入社會。去餐廳應聘的時候，小雪聽說每個月的收入爲2100元，有一百元的全勤獎。工作了幾天，老闆娘突然對她說，她是新人，工資只能拿到1700元，而且，還是在表現好的情況下，若上廁所超過十分鐘會被扣錢。
工作了20天，小雪認爲張胖子私房菜的待遇太差，決定放棄這份工作，去其他地方。老闆承諾，下個月到了時間，會按時把工資發放給小雪。可是，到了工資結算日，老闆並未聯繫小雪，小雪通過微信找老闆要工資，反而被老闆拉黑了。小雪氣不過，跑到張胖子私房菜找老闆要錢。
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老闆給了小雪一份工資明細。上邊寫着，小雪的基本工資是1800元，每天按照60元計算，她出勤20天，能夠拿到1200元，但是小雪曠工2天扣除1000元，工作服罰款250元，再扣除其他部分，小雪該給老闆195元。
小雪告訴記者，自己不是唯一的例子，另一名同事的情況和她差不多。像小雪他們這樣的情況，她應該和老闆再溝通一下，若是沒有起到效果，她可以向勞動偵查大隊舉報。目前，小雪的案子已經受理。
