離職後千萬不要回原單位，失去晉升空間(容易被排擠)

有的人一份工作可以做一輩子，有的人卻不停的再換工作，而這些都是個人的選擇。有的人會提離職一定是有自己的原因，但不免會遇到之後的公司沒有之前好，或者是離職後一直找不到滿意的工作就會想要回到之前的公司，但是離職後再回到之前的公司真的好嗎?今天就跟着小編一起看看吧。

有人離職後找的工作可能還不如之前的，就想着再回去吧，但有人說離職後千萬不要回原單位，這也不是沒有道理的。

當你已經離職了又回到原來的公司，不管是自己回去的，還是公司邀請回去的都不好。公司會邀請你可能就只是把你當成一個臨時工，只是這個時間公司需要用到你了，當你的利用價值沒有了隨時可以辭退你。你可能還會面臨被排擠的可能性。重新回到公司你需要從新人開始做起，之前累積的東西都會沒有，老闆對你其實也會有看法，擔心你會再次背叛，那麼你很容易失去晉升的空間，或者在一些比較好的福利待遇上不會考慮你。

可能有的人是在提了離職後又沒有離開公司，其實這樣也不太好。你有離職的想法就說明你很難再忠心的爲公司工作，領導多半都會帶着“有色眼鏡”看你的，容易經常在工作中挑你的刺。再就是公司已經開始招人來代替你的位置，你雖然提了離職沒走，但是冒着隨時會被開除的風險。

在離職的時候也會面臨有老闆挽留的情況很多人在這個時候不知道該如何回覆。其實當你已經確定要離職的時候就不需要有任何顧慮了，不需要直接的回覆老闆。你就明確的感謝公司的栽培就好了，再說點客套的話語，老闆都是會明白的。