女生做hr悲劇前景 女孩子千萬別做行政？

導語：人力資源對於專業技能和溝通技巧都有一定的要求，主要是一個服務性質的職業，前景上來說除了事情比較雜，基本沒有很大的難度，但是也有一定的弊端，就是晉升很難，競爭巨大，再加上女性結婚後容易被家庭束縛，就更難晉升了，帶大家一起了解。

HR作爲15種最適合女性的職業之一，確實是比較受女生喜歡的，這份職業和工資高卻沒人乾的十種職業不同是一個比較受歡迎的職業。這個職業和老師會計一樣，都是女性比例比較高的職業。

人力資源算是平行型崗位，對於專業技能和溝通技巧都有一定的要求，總的來說還是比較均衡的，而在工作壓力方面也是比較弱一點的，主要是一個服務性質的職業。

人力資源的工作比較小比較雜，比如什麼記考勤、做工資等等，算是比較輕鬆的，基本沒有太大的難度。

女孩子千萬別做行政?

但是有人說了，雖然女性比較細心，所以可以一邊兼顧家庭一邊認真工作，所以這種職業比較受歡迎。但是從另外一個方面來看，這個工作弊端還是有的。

比如這份工作有着比較激烈的競爭，同時也很難晉升，在晉升的過程中可能會有比較大的壓力和阻力。

女性在成立家庭之後，可能會容易受到家庭的影響，很難成功升職，後面也會顯得有些力不從心，甚至讓很多從業者直接放棄。女性在工作中付出越多，可能就很難顧忌到家庭，總之兩方會有一定的矛盾，這讓很多女性感到爲難。

結語：所謂的女孩子千萬別做行政的說法也並不是一定的，主要也是看各人，畢竟在這個工作方面也有很多女高層呢。