1．聰明人愛社交善於社交的人比獨來獨往的人更智慧。無論是參加哪種活動，語言溝通都非常重要，而且聰明人更懂得在交往中做個好聽衆。2．聰明人思路開闊思路開闊意味着聰明人善於換位思考，能全方位理解問題，不受情緒或個人感覺......

1．當過去的爭論對手就座時，雙方常常都會坐在彼此的對面；2．當你一段發言結束後，緊跟着自由發言的人往往不是贊成你的，而是持反對意見的人；3．主持會議的人影響力小的時候，與會者經常愛和對面的人閒聊，反之，與會者愛與相鄰的人閒聊......

我國曆來就有客來敬茶的風俗。有客來訪，主人大多喜歡泡杯熱茶敬奉客人。給客人敬茶看似簡單，其實也一定的禮儀學問包含其中。今天這篇文章就是想爲大家介紹給客人敬茶的禮儀。最基本的敬茶之道，就是客戶來訪馬上敬茶。敬......

在職場，壓力是不可避免的，但也正是有了壓力纔有了動力，才能做的更好。但是平時也要注意減壓，不要因爲壓力而影響工作。那麼工作壓力大該怎麼辦呢？如何緩解壓力呢？今天我們就來爲大家介紹一些減壓的方法，教大家工作壓力大如何......

職場人士職場中的體會：工作中體會1－－－交代工作最好指出思路和重點所謂抓主要矛盾就是這個意思，但是人在職場，會遇到很多風格迥異的領導，比如他交代工作給你後，卻不和你講清楚完成這項工作的重點和思路，要你自己去悟去體會，或者......

據臺灣《中國時報》報道，臺灣島內人力銀行調查發現，高達7成職場女性因爲擔心影響工作，遲遲不敢生育。報道說，曾在知名鍋具品牌擔任協理、資歷長達20年的女性勞工蔡蕙玲，爲對公司營運狀況瞭若指掌，從產品規劃到通路聯繫，都經......

據調查外出工作的媽媽佔70%以上。她們在繁忙的工作中，吃着千篇一律的工作餐。職場媽媽如何才能吃得更健康。職場準媽媽的飲食煩惱準媽媽在上班期間最大的飲食煩惱，一是較難有想吃就吃的條件，二是擔憂工作餐缺少營養。來......

在工作的戰場上，有這麼一些些人，他們的工作量超過應有的正常工作時間時間，工作以外的事關注的很少，而在工作總因爲年輕，工作的動力強勁，想加薪升職，有能力、有資源。而他們也想有更高的社會地位，這一切令其以更快的步伐、更加......

工作餐營養升級方案在外就餐的上班族孕媽咪，往往營養的攝取偏重澱粉類，蛋白質和蔬菜較難補充充足。這樣，不僅容易造成營養素攝取不均衡，影響胎寶寶的生長髮育，而且一不留神就會讓孕媽咪胖起來。怎樣彌補這一缺憾呢？方案1：盒......

並不是每一件工作都是有價值的，你每天忙忙碌碌，卻很有可能是在做着大量無價值工作也就是所謂的垃圾工作。可別小看了這些垃圾工作給你的職業生涯帶來的負面影響。畢竟，每個人的時間、精力都是有限的。垃圾工作耗時費力不......

工作效率不高、工作表現不如預期、人際關係出了問題……職場男人工作不順怎麼辦？調查顯示，表示自己不快樂的在職人士比例達到87%，在衆多不快樂的因素中，工作不順心成爲主要因素，比例達到71%。其中，表示目前工作很痛苦，想換工......

一位職場媽媽來言說，回到家中，身體經常感到很疲勞，當丈夫和孩子說話時，心裏有時候會有不耐煩的感覺。她也知道要好好的愛惜家人，不想去傷害他們。然而，總是會力不從心，不小心把自己的積壓的情緒發泄到他們的身上。如果總是忍......

職場媽媽如何順利重返職場當新媽媽休完產假重返職場時，自身角色和工作環境等都已經發生很大變化，能在短時間內勝任工作，並且做到工作家庭兩不誤嗎？第1道坎：原來的位子有人頂了網友案例：去年剛升任部門經理的小C正打算好好幹......

1、不在意別人的目光有些女人丟棄了自己的意願，像是活在別人的標準裏，在別人的評判裏找尋自我的價值。如此女人，別人的一句詆譭足以泯滅她所有的信心，因爲她太在意別人對自己的看法。在乎別人的看法只能擾亂自己的方寸，活......

悶熱的夏天說來就來了。想像樓下的大爺一樣穿着背心拖鞋來上班?只爲圖個涼快那就真是要被別人笑話了。那麼究竟怎樣才能穿的清爽又有型呢。Tip1/西裝外套篇：炎炎夏日裏如何能涼快舒服的與西裝外套共處呢?一個答案：無裏......

入職體檢是專項體檢之一放心體檢代檢，旨在通過體檢保證入職員工的身體狀況適合從事該專業工作，在集體生活中不會造成傳染病流行，不會因其個人身體原因影響他人。下面小編就爲大家介紹下入職體檢的項目及注意事項。什麼是......

本文致：懷孕了還堅守在崗位的孕媽咪。以下爲職場孕媽飲食防輻射指南，趕緊get起來。防輻射關鍵詞：番茄紅素防輻射指數★★★★☆食物來源：番茄、西瓜、紅葡萄柚等紅色水果。番茄紅素，顧名思義，是從番茄裏發現的，這玩意兒抗氧......

以前，在日本、中國等許多國家的詞典中，工作狂均被列爲褒義詞，或至少不算是貶義詞。不少人（其中多數是企業老闆、單位領導）還覺得，工作狂的忘我工作爲本企業或本單位帶來了巨大的效益，而且爲同事們樹立了模範的榜樣，故多數工作......

有個順口溜叫四大不懂事，恰到好處地說明了該如何把握分寸，避免給人際關係帶來硬傷。1、別人發言你嘮嗑會議或討論中，發言者往往代表着一個團體的觀點。此時，如果東張西望、隨意說話，不僅讓人覺得沒有紀律性，還會給人一種無......

工作八年職場感悟說起這個話題，很多人肯定要笑了，才8年的時間，還敢妄談感悟？但是我還是把自己這些年的一些經歷寫出來做個總結，所謂感我之所敢，悟我之所悟吧，順便也給某美女送個人情。我是一個地道的北方人，但我偏就不是很喜......